Bedrijfsprofiel Severinusstichting

Severinus is organisatorisch vormgegeven in een zestal sectoren, te weten drie sectoren Zorg, de sector Dagbesteding en Thuisondersteuning, de sector Behandeling en de sector Beheer. De sectorhoofden vormen samen met de Raad van Bestuur het managementteam. De afdelingen Personeel en Opleiding en Economische en Administratieve Dienstverlening zijn de twee stafafdelingen. De sectoren Zorg en Dagbesteding beschikken elk over een staffunctionaris. Deze heeft met name een taak bij de zorginhoudelijke ondersteuning van de medewerkers. Alle afdelingen kennen een meewerkend leidinggevende, en er is sprake van goed georganiseerd werkoverleg, wat onmisbaar is voor kwalitatief goede zorg. In Severinus werken ongeveer 950 medewerkers (FTE 650). Daarnaast zijn er talloze vrijwilligers en stagiaires in de woonhuizen en de diverse afdelingen. Opleiden is een van de instrumenten om de organisatie te voorzien van gekwalificeerde medewerkers. Severinus verzorgt scholingen en trainingen voor middenkader, medewerkers en teams die op talrijke manieren plaatsvinden, van beroepsopleidingen (verpleging en dagbesteding) tot vaardigheidstraining, intervisie en werkbegeleiding zowel op de werkplek als daarbuiten. De afdeling Opleidingen heeft hierin een belangrijke taak.